当我们进入一家公司除了前台我们首先映入眼帘的就是企业文化墙，它显示了企业文化理念的重要性。而拥有一面好的文化墙会给人正规、可信的感觉，留下深刻印象的同时，也提高了企业的知名度。那么怎么设计和制作出企业形象设计墙才能给合作伙伴们留下良好的印象呢?

　　首先要有一个总体的布局，根据墙的大小以及位置尺寸做好总体规划，其次企业文化墙突出的是企业文化所以要加上一些与企业文化相关的核心内容。

　　1、选址：根据公司办公空间的大小和位置，选择一个合适的位置作为文化墙的施工点。

　　2、设计主题和字幕：可以设置为公司的企业文化墙，也可以设置为员工文化墙。

　　3、丰富文化墙的内容：根据不同的主题和副标题张贴相应的作品。它可以是一张图片一个新员工的简介一个活动的总结，一个领导的工作或者是一位员工的笑脸。

　　那么作为办公室里最重要的那面墙，企业文化墙企业形象墙该如何设计

　　1、文化墙就是公司的门面。当然这也是在宣传公司的文化历程和前景，同样也是公司的门面，不仅有着历史文化的记录，还有公司成立至今的大小成果展示，这就是在告诉合作方公司有着多少年的经验与辉煌的成就。

　　2、提高公司文化墙的逼格。说到中小型公司文化墙这样自带说话的功能，就是吸引着更多人的关注，无论是谁都会想一探究竟，因此文化墙就应该有它的时尚与大气，还自带公司的逼格才能让更多人的了解到公司的情况

　　3、文化墙有助于激励员工积极工作的态度。中小型公司在设计文化墙时不仅要有员工的风采与事迹，这就是公司所要留住人才的一种方法，当然通过这样的激进法，让员工能准确的抓住每一次机遇，提升公司的运作。

　　4、文化墙有着规划环境的用处。中小型公司文化墙是给人带来更多的知识和学问，同样也让人学会很的大道理，有时会根据一句话配一幅图让我们感受它的深意，当然文化墙也有美化环境的作用，有时我们会放一些名人名画，告诉别人公司的品味与它的价值观。

　　对于中小型公司要设计文化墙要格外的有逼格，还要结合公司的实际情况，不要盲目的觉得这样的风格和设计理念符合公司的要求，一般文化墙的尺寸大小是由公司的大小所决定的，这样才能展现更雄伟更壮观的企业形象墙，因此成都橙就广告文化墙设计公司有着几十年的经验，只要有你需求我们就会为你做到尽善尽美。